Posts Tagged ‘cercuri de cariera’

Comunicat de presa – final de proiect INCLUSIVE+

“Inclusive&Practical Assessment Tools for Guidance Practitioners” (INCLUSIVE+)  proiectul transnațional, coordonat de Fundația Coremsa (Spania) și implementat în parteneriat cu Asociația Consultanților și Experților în Economie Socială România, Inova Consultancy (UK), Cesie (Italia) and Europersonal (Slovacia), a ajuns la final.

Acest proiect a fost dezvoltat cu sprijinul Comisiei Europene, prin programul Erasmus+, Acțiunea cheie 2 – Parteneriate strategice în domeniul educației adulților.

Proiectul a inceput la 1 octombrie 2018 și se finalizează în data de 31 decembrie 2020.

INCLUSIVE+ a urmărit să stimuleze inovația, prin crearea de instrumente deschide, flexibile și adaptabile, pentru a ajuta la descoperirea, înțelegerea și dezvoltarea abilităților     adulților cu o calificare redusă. Scopul principal – îmbunătățirea și extinderea instrumentelor  de lucru, utilizate în practică, de către consilierii vocaționali.

Principalele rezultate ale proiectului INCLUSIVE+ sunt:

a) Carduri de evaluare a competentelor pentru adultii cu abilitati scazute – s-a dezvoltat o metoda de screening, special gandita pentru persoanele cu calificare mai redusa, in vederea identificarii „nevoilor de baza pentru angajare.”

 b) Career CirclesTM/Cercuri de Cariera TM – program de training pentru consilierii vocationali, o combinatie de invatare activa, coaching si principii de mentorat, care furnizeaza o sursa mai larga de suport si inspiratie, pentru idei mai bune si o creativitate imbunatatita, in vederea rezolvarii problemelor, in perioade de dezvoltare profesionala si schimbare.

c) Ghidul facilitatorului – un instrument de lucru, pentru a facilita astfel de Cercuri de Cariera.

Toate acestea sunt disponibile pe site-ul web al proiectului INCLUSIVE+

Ele pot fi consultate, de asemenea, în limbile: engleza, romana, spaniolă, slovaca si italiana.

Echipa de proiect poate fi contactată pentru detalii, prin intermediul paginii de Facebook page @Inclusive+

Comunicat de presa_final proiect INCLUSIVE+

Raport transnational – pilotare program training Cercuri de Cariera

Datorită crizei Covid-19, care a afectat toate țările partenere implicate în proiectul Inclusive +, la nivel parteneriat de proiect, s-a decis modificarea modului de pilotare a metodologiei de implementare a Cercurilor de Cariera.

Ca urmare, au fost create scurte seminarii web/webinarii video, în diferite limbi ale proiectului, pentru a prezenta această metodologie unui public cât mai larg.

În acest fel, pilotarea programului de instruire pentru profesioniști s-a bazat pe două videoclipuri:

  • Unul pentru facilitatori, unde este prezentată atât metodologia Cercurilor de Carieră, cât și modul de desfășurare a viitoarelor astfel de activități pilot cu beneficiarii/clienții lor.
  • Unul pentru adulți (în special, cei care se află în căutarea unui loc de muncă), pentru a-și dezvolta abilitatea generală: încrederea în sine, abilitate atat de necesară, atât în viața personală, cât și în cea profesională.

Toate videoclipurile pot fi găsite pe canalul oficial Youtube al proiectului INCLUSIVE+.

INCLUSIVE+ Youtube

In urma activitatii de pilotare, s a elaborat un raport transnational, pe baza rapoartelor naționale, realizate de parteneri, cu privire la Metodologia Cercurilor de Carieră. Acesta este disponibil, aici:

Raport pilotare Cercuri de Cariera

Seminar web – Metodologia Cercurilor de cariera

In cadrul proiectului INCLUSIVE+ a fost creat seminarul web, referitor la metodologia Cercurilor de cariera, pentru ca profesionistii/expertii (consilierii vocationali, psihologi, traineri, experti HR etc.) sa se familiarizeze cu acest tip de abordare, care poate fi folosita cu clientii lor, pentru a i sprijini in dezvoltarea profesionala si personala.

Aici, seminarul web:

Metodologia Cercurilor de Cariera

Acesta poate fi vizionat si in limbile parteneriatului (engleza, spaniola, italiana si slovaca), aici:

INCLUSIVE+ Youtube